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lylijincheng
V2EX  ›  职场话题

是去是留?

  •  
  •   lylijincheng · 28 天前 · 12008 次点击
    目前在一家小公司,健康医疗服务行业,比较认可公司的业务和老板的理念,工作上除技术输出外更重视业务积累,时间比较灵活不怎么加班,工作生活相对平衡。薪资 28k x 12 ,五险一金最低;

    新公司是新能源巨头旗下子公司,相对正规,工作更多偏技术输出,大概率会加班。薪资 26k x 12 + 24k x 4 ,第二年开始有 50k 额外激励,公积金高点,基本工资 8%;

    有两小孩,房贷有但不多。请问如何选择?
    103 条回复    2024-12-03 13:53:01 +08:00
    1  2  
    murmur
        1
    murmur  
       28 天前   ❤️ 3
    28k x 12 > 26k x 12 不跳

    现在的环境能不能呆满一年都是个问题

    以前是赌年终,现在这环境优先选基数大的
    tigerstudent
        2
    tigerstudent  
       28 天前   ❤️ 4
    是我肯定选留。新环境有不确定性,新能源行业也卷,说不定过几年公司就不行了,没生活的话工资多高都没用
    leegradyllljjjj
        3
    leegradyllljjjj  
       28 天前 via iPhone   ❤️ 2
    生活第一,工作也是为了生活
    lylijincheng
        4
    lylijincheng  
    OP
       28 天前 via Android
    @murmur 后者 4 个月年终保底写在合同,第二年还有 5w 激励。
    hugebug
        5
    hugebug  
       28 天前
    算一下时薪吧 多出来的钱都是拿命去换的
    klo424
        6
    klo424  
       28 天前   ❤️ 2
    加班,pass ,不换。

    从长远职业规划看,肯定是去大公司大平台好,方便以后跳槽。但你小孩都有 2 个了,岁数应该也不小了,再去跳槽的机会也就渺茫了,何况现在就业环境一年不如一年,所以不建议换。

    另外,从薪资方面看,换的话一年多了 10 多万,这个工资水平,应该是在一线城市吧?不过 10 万说多不多,说少也不少,考虑到加班的情况,看看是否划算?

    最后,从稳定性考虑,如果是小公司的骨干人员,被裁的风险会更小,加上年龄在这,更不建议换了。

    只是个人浅见,仅供参考。
    klo424
        7
    klo424  
       28 天前
    漏了一点,医疗行业发展更长久,公司没那么容易倒闭。
    zpxshl
        8
    zpxshl  
       28 天前 via Android
    这点提升(可能因为加班 还是负提升),相比换工作的风险来说,没太大必要。
    hhacker
        9
    hhacker  
       28 天前   ❤️ 1
    为什么要没苦硬吃?
    LSB
        10
    LSB  
       28 天前
    @tigerstudent 同意, 新公司不稳定还加班,加班和不加班工作完全是两种心态
    Timefly
        11
    Timefly  
       28 天前
    年终写在合同里,但你在仔细看看,是不是有前置条件根据公司营收情况调整。
    showonder
        12
    showonder  
       28 天前
    从倾向性描述来讲,你已经选择了留
    lylijincheng
        13
    lylijincheng  
    OP
       28 天前 via Android
    @klo424 @klo424 中肯的建议。早年在一线城市,现在算二线把,工作 10 年确实更应该注重业务上的积累,不该拼精力。加班情况具体不确定,只是知道大概率加班。感谢!
    niboy
        14
    niboy  
       28 天前
    肯定留,未来谁说得准呢 ,我刚到一家上市公司就几个月就集体裁员了,承诺的也兑现不了
    Promtheus
        15
    Promtheus  
       28 天前
    新能源太卷了,对于有孩子有贷款的家庭 。我肯定选择留。毕竟看上去多这么点钱,可能就拿了一年,失业却不可承受,宁愿少拿一点也要保持稳定的收入。
    harryWebb
        16
    harryWebb  
       28 天前
    医疗行业还是比较稳的

    毕竟这个行业之前反腐那么厉害依然还能全身而退,说明阻力有多大,利益链上面的人太多了

    相比较而言,其他行业一年就直接变天了。。。。更何况还是这么大力度的反腐
    crocoBaby
        17
    crocoBaby  
       28 天前
    现在这个环境肯定拿每个月到手高的,谁还管年终
    justtokankan
        18
    justtokankan  
       28 天前 via iPhone
    别跳,额外的不写在合同都是浮云
    ldlywt
        19
    ldlywt  
       28 天前
    别去,新能源现在很卷
    ttyhtg
        20
    ttyhtg  
       28 天前
    fffq
        21
    fffq  
       28 天前
    v2 上都这么厉害的吗,平均薪资 2-3w ,好奇?
    hehe5120
        22
    hehe5120  
       28 天前
    应该留,遇到一个好公司,好老板是最难的。而且二线城市 28k 已经足够生活还能有些积蓄。还可以有些业余时间,可以做点副业,遇到好的项目副业 1 年也能挣 6,7 万,或做一些开源项目拓展机会。
    wujinglun
        23
    wujinglun  
       28 天前
    V2 都这么牛么,佩服各种大佬
    serverKnignt
        24
    serverKnignt  
       28 天前
    @klo424 #7 没错,目前养老金这么高,医疗行业是个很大的现金池
    shawnsh
        25
    shawnsh  
       28 天前 via Android
    稳定的月薪才是饭,其他都是饼,可怕的是很多人都信,是干 HR 的吗
    lurui45
        26
    lurui45  
       28 天前
    大头兵还是管理层
    fenfire
        27
    fenfire  
       28 天前
    我选 1
    evan9527
        28
    evan9527  
       28 天前
    留,把时间多放在家人身上。
    zhangqian99
        29
    zhangqian99  
       28 天前
    你这个年纪,不需要考虑薪资多少,因为薪资上下相差并不会影响的你的生活。而是要看公司的稳定,工作的稳定性。
    fffq
        30
    fffq  
       28 天前
    建议去巨头,能看到很不一样的东西
    wetalk
        31
    wetalk  
       28 天前
    国内新能源巨头就那几家,没一个口碑好
    jimrok
        32
    jimrok  
       28 天前
    新能源电车估计大概率还出现一波回撤,价格战打的这样厉害,给你多一些钱都是风险补偿,家里有矿你可以去赌一下,要是没有,就把机会留给家里有矿的兄弟。医疗行业大概率还是稳定的,老龄化之后,钱都应该花在健康上了。
    chcone
        33
    chcone  
       28 天前
    新能源都是通宵加班的,身体要紧
    aks
        34
    aks  
       28 天前
    我杭州的在一家小公司做医疗信息化的开发,但年薪只有 10w ,工作比较轻松不加班,但工作内容实在是烦躁的很,现在不知道是继续苟着,还是会老家郑州换一份,纠结
    chcone
        35
    chcone  
       28 天前
    而且那种军事化管理,不一定受得了
    dynastysea
        36
    dynastysea  
       28 天前
    留第一家,倒不是说薪资原因,更重要的是业务积累,健康医疗这个行业还是不错的,如果能深入到这个行业,后续是不是会有更多选择的空间?技术这玩意对于大多数人来说远没有业务积累那么重要
    BeforeTooLate
        37
    BeforeTooLate  
       28 天前
    2 胎年龄不知道多大,大概率 35+了吧,我个人建议还是 1 吧,可以平衡下生活喝工作,毕竟到了这个阶段,生活要大于工作了
    ColdBird
        38
    ColdBird  
       28 天前
    30*14 还可以考虑,你年包又没涨多少,图啥呢?
    而且所谓的技术输出卵用没有,技术不还是为业务服务的?
    wesleywaters
        39
    wesleywaters  
       28 天前   ❤️ 1
    这个 offer package 太虚了,有很多不确定的东西,我觉得还是再看看比较好。

    经济下行期少折腾,有精力不如放在自己身上,等到经济好起来,再出去找可能事半功倍。
    angenin
        40
    angenin  
       28 天前
    个人建议:留

    OP 对现公司感觉不错,薪资也可以

    新公司有不确定性,就是入职时不加班,也后面也有可能加班的,跟公司企业文化有关
    yelog
        41
    yelog  
       28 天前
    @fffq #21 v2 上很多都 10+甚至 20+工作经验了, 这个年龄段如下 3 种情况比较多: 1. 小高管 2. 技术大拿, 3. 被裁. 猜猜 OP 是哪种情况
    aqx
        42
    aqx  
       28 天前   ❤️ 2
    还是去吧,留下好坑给 V 友。

    去了以后别忘记告诉 V 友你老东家的名称。

    一大堆简历正在靠近。

    OP 好人,好人一生平安。
    simpleman
        43
    simpleman  
       28 天前
    留.
    8355
        44
    8355  
       28 天前
    健康医疗服务行业 稳的不得了 待下去就是清闲不裁员,钱只会越赚越多。

    新能源巨头旗下子公司 目前激进是因为初创期间母公司投资养着,明年所谓的激励能不能给要看明年的资金了,不给钱直接倒闭或者大批量裁员。
    xylitolLin
        45
    xylitolLin  
       28 天前
    新能源卷到批爆,不去
    jellyX
        46
    jellyX  
       28 天前
    新能源卷到批爆,不去
    s0nnse
        47
    s0nnse  
       28 天前
    技术不重要,业务才重要。想招一个技术好的人很简单,想招一个懂业务的人很难。
    15855pm
        48
    15855pm  
       28 天前
    具体做啥医疗行业的,我司做的互联网医院,跟医院的人沟通实在是太难了
    LLLeo
        49
    LLLeo  
       28 天前
    涨幅不算大 稳定点好 去到新环境适应也很累的
    TimPeake
        50
    TimPeake  
       28 天前
    我去, v 站感觉跟脉脉一样,个个 985 211 , 人均 30k
    mamili
        51
    mamili  
       28 天前
    留吧,新的后面一旦有波动,肯定先砍你这样刚来的,年龄大的
    yanjieee
        52
    yanjieee  
       28 天前
    看能不能跟公司商量一下用自己工资补齐公积金(反正可以用来还房贷),可以合理避一点税。
    bawanag
        53
    bawanag  
       28 天前
    想挣钱也得找个好时代,新能源再挣钱也就那样了,现在行情那么复杂来得快也走得快,现在做啥都求稳
    wupeaking
        54
    wupeaking  
       28 天前
    新能源巨头不知道到的是啥行业? 是车企还是说光伏之类的的电源呀? 如果说是车企行业我觉得不值,因为这个价格在这个里面基本是个大头兵。而且现在车企特别不稳,别问为啥,问就因为我是从业者。 我都愿意和你换那个小公司的医疗行业。
    ddkk1112
        55
    ddkk1112  
       28 天前   ❤️ 1
    这样吧,你去新公司
    把老公司信息发出来给 v 友们爽爽
    yufeng0681
        56
    yufeng0681  
       28 天前
    第一家公司的风险,其实你没有想过
    1 、健康医疗的技术迭代也很快,而且还可能是颠覆式的
    2 、小公司做的东西,to 医院的还好,靠关系; to 集采 to 消费者的,风险不小
    3 、业务的竞争力有多大,不彻底分析一下,等业务稳定了,技术人员不会留多少。 新业务如果拓展不利,就要换新技术人才来做。
    4 、如果这个健康医疗行业很方便跳槽(业务相通),那去新能源奋斗一把,有何不可。 新能源是大方向。 外企也需要(奔驰,奥迪,日本车企,美国车企,法国车企等),说不定还能移民
    0NF09LJPS51k57uH
        57
    0NF09LJPS51k57uH  
       28 天前
    新能源车企上下游,应该比互联网还卷吧
    hahasong
        58
    hahasong  
       28 天前
    X 旺达、福 Y ,哪个大厂不是人力成本压缩到极致。何况还是子公司,就是当劳务派遣使唤的。第一天做中国人吗,肯定留
    mosfet
        59
    mosfet  
       28 天前
    1. 新能源哪有不加班的。朋友电池相关的,工作日小孩都见不到他,早出晚归
    2. 现在的公司也要看业绩,在走下坡路了,也不得不跳
    PhpBB
        60
    PhpBB  
       28 天前
    医疗行业永远有搞头
    新能源可能是时代性的
    看你自己对企业前景的判断
    yarawen
        61
    yarawen  
       28 天前
    还有个成本,就是工龄越长,裁员补偿金越多。
    isnullstring
        62
    isnullstring  
       28 天前
    单纯从工作压力和薪资水平,肯定留啊

    新公司的加班强度不清楚的情况下 ,你无法保证自己能不能干满一年,身体上能不能支撑得起

    明年要以实际到手为准,不要再去想什么年终奖,最终公司都可能会搞 KPI 扣绩效或者延迟、分批发,让你走了心疼,不走身疼

    反正我现在也准备降工资找下家,再 996 真容易猝死
    xiangpeng
        63
    xiangpeng  
       28 天前
    医疗行业 11 年非开发从业人员,就目前这么难的情况公司还能稳定,建议留在这,行业经验对以后也是一笔财富
    HappyAndSmile
        64
    HappyAndSmile  
       28 天前
    新能源巨头?真的巨头吗?怕没几年倒一些
    fao931013
        65
    fao931013  
       28 天前
    同健康医疗服务行业,巨头子公司模式,刚开始的确爽,各种拉满+自由,不过问题就是集团一旦投资减少就很难过,现在就是各种没钱,不过自由+年终还在,薪资也过得去,所以还没到跑路那步。
    医疗服务行业,个人看法前景还是可以的
    z1829909
        66
    z1829909  
       28 天前 via Android
    年终写合同里没用,光景好的时候不用你说他会给你。过得不好的时候,他就算不给,你最多走法律,还要找工作也赚不了多少。
    sunfly
        67
    sunfly  
       28 天前
    啥医疗服务能干到 28 啊
    googleaccount
        68
    googleaccount  
       28 天前
    如果第一家公司活的很好 短期也看不到啥风险 当然是选择留在第一家。
    NeedforV2
        69
    NeedforV2  
       28 天前
    新能源不确定性很大,还是建议留
    FireKey
        70
    FireKey  
       28 天前
    犹豫就是想跳,你只是缺少一个理由说服自己.建议和现公司讨论下加薪,不行就跳槽.你现在环境能找到第二份 offer 估计也不用怎么担心失业问题.
    nbafive
        71
    nbafive  
       28 天前 via Android
    help, 如何投诉寺庙的和尚,去罗湖民宗局,接了材料说等通知,打电话一直不接! 去广东省民宗局,电话一直没人接!去到办公处,被保安拦住了,不让进去…他们网站上怎么没看到留言的地方…

    我的 xhs 小红薯 658343AF, dy 账号: 81216240585
    frankilla
        72
    frankilla  
       28 天前
    其实你心里已经有答案了,只是来找同答案的?那就遵从自己,跳!
    Asan
        73
    Asan  
       28 天前
    工作是为了更好的生活,新的工作会让你生活变得更好吗?
    hhharuka
        74
    hhharuka  
       28 天前
    @yufeng0681 风口赚钱的是老板 打工的最多喝点汤 而且这种行业一旦业务不增长了 裁员是必然的
    BarackLee
        75
    BarackLee  
       28 天前 via iPhone
    SWALLOWW
        76
    SWALLOWW  
       28 天前
    @yufeng0681 老哥,兄弟们都知道第一家公司的风险,怎么比都比新能源稳定.你看哪家公司在挣钱?车企都不挣钱,上下游能挣钱?比亚迪发通知到要供应商明年降低 10%价格。医疗怎么看未来都比现在已经透支了的新能源靠谱。
    ehnap
        77
    ehnap  
       28 天前
    NICEghost
        78
    NICEghost  
       28 天前
    留,大概率会加班楼主不会真信了吧,一定会榨干你。在职场上再找到能够找到有共鸣的老板实在太难
    isb
        79
    isb  
       28 天前   ❤️ 1
    去的话还有个最坏的打算,如果试用期被辞退,楼主有什么备选方案?

    第一份工作时间灵活,重视业务积累,这部分积累是否能给自己在行业内铺路? 这部分资源和灵活的时间转换成的钱 楼主自己评估是否能超过第二份工作涨的薪资? 我个人觉得灵活自由的时间会比部分钱财更重要。

    打工本质上是拿时间换钱。而且第二份偏技术输出,技术相对于业务更容易被取代,现如今如果不是顶尖的技术,大部分都是为业务服务的。
    pangxie10
        80
    pangxie10  
       28 天前
    一个字留

    从股民的角度来说:健康医疗服务属于未来的蓝海,高中低都有需要,而且随老龄化,在这个稳定的增长的需求里面,市场是稳定增加的,你的未来也是会慢慢好一点,而且健康医疗服务行业,行业信息对于你来说也是未来的潜在收益,医疗每一个人都需要。

    新能源已经过了高速发展的红利期,现在属于卷中之卷,行业卷,机构卷,人才也卷,早期进去容易得快速晋升,股票,职务,薪水等,现在进去的话,只有卷王+不可替代的技术大牛才能获得超额的收益。

    新能源车是消费,按照目前的经济下行,老龄化严重,出生率低,需求不振,新能源车也是消费,必然价格会更低。再说一句,未来如果出事了,维权都难,新能源是国策,从上到下,只有利好,除非你买了特斯拉,国内厂商还以为你维权。
    hellojukay
        81
    hellojukay  
       28 天前
    留下来。
    superliy
        82
    superliy  
       28 天前
    @hahasong 确实奥,国内的工厂把压榨人也玩的透透的,加班肯定不是摸鱼混时间的,工作强度应该很高
    superliy
        83
    superliy  
       28 天前
    老哥你在哪个城市啊,
    zld150
        84
    zld150  
       28 天前
    @aks 同医疗信息化,已经两个月没法工资了😭
    zld150
        85
    zld150  
       28 天前
    @15855pm 医院的人都是,鼻孔朝天哪种,我们公司以前跟协和合作过几年,东西免费用,今年要收 60 个一年,技术老总大骂白眼狼😂
    iloveyou
        86
    iloveyou  
       28 天前
    哪个二线城市啊? 28k 这么高
    wupher
        87
    wupher  
       28 天前


    - 新能源现在没几家挣的,都在挣吆喝

    - 明年 Trump 应该会在关税上大做文章,会不会引起产业收缩,还是又搞大贬值现在还不确定。旗下子公司,又不是母公司,明年真裁人,入职短,工薪高,当是首要对象。
    sky3hao
        88
    sky3hao  
       28 天前
    新公司不靠谱
    abc1310054026
        89
    abc1310054026  
       28 天前   ❤️ 1


    论证:
    1. 24k x 4 应该不写合同, 说不给就不给. 没法仲裁. -> 等于没有
    2. 50k 就更不用说. -> 等于没有
    3. 公积金高出来的这些 28k - 26k 也覆盖掉了. -> 等于没有
    4. 大概率加班 -> 负分

    结论:
    过去做慈善?
    liprais
        90
    liprais  
       28 天前
    "新公司是新能源巨头旗下子公司,相对正规,工作更多偏技术输出,大概率会加班。薪资 26k x 12 + 24k x 4 ,第二年开始有 50k 额外激励,公积金高点,基本工资 8%;"
    26k x 12 只有这个是有法律约束的,其他的都没有,还不如你现在
    SHKON
        91
    SHKON  
       28 天前
    如果是我,主机厂的薪资至少要比我现在高 50%我才会考虑,说白了这年头新能源就是个短择,钱给得不多就不要去
    renyc
        92
    renyc  
       28 天前
    现在这行情,有没有第二年还不好说
    japeth
        93
    japeth  
       28 天前
    vipfts
        94
    vipfts  
       28 天前
    nuonuojump
        95
    nuonuojump  
       28 天前
    不加班 才是真神啊
    Dk2014
        96
    Dk2014  
       28 天前
    延迟退休,需要医疗的会越来越多,这个更有前途啊
    JoeDH
        97
    JoeDH  
       28 天前
    4 个月确定能拿满?
    prosgtsr
        98
    prosgtsr  
       27 天前 via iPhone
    加班,那你这时薪相比现在不知道要打几折了,这不是血亏
    ironMan1995
        99
    ironMan1995  
       27 天前
    怎么感觉像是宁德下面的子公司,如果是的话我支持去。我待过宁德两家子公司,公司和领导都挺好的
    sss393
        100
    sss393  
       27 天前
    up 还是在舒适区待太久了,不知道外部环境有多恶劣,还敢跳槽....
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