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luandao521
V2EX  ›  酷工作

[杭州]发展最快的社交媒体平台求靠谱的 PHP/web 开发工程师,一等一的薪资和期权

  •  2
     
  •   luandao521 · 2016-02-14 13:27:27 +08:00 · 3491 次点击
    这是一个创建于 3239 天前的主题,其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。

    微小宝团队位于杭州,是一个产品技术极客型的团队,过去一年是全中国发展最快的社交媒体公司,即将完成的 A 轮融资,由全球顶尖 VC 领投
    [ 公司概况 ]
    官网 http://www.wxb.com 一个社交媒体管理平台,核心团队是原来 BAT 等一流互联网公司的产品经理、工程师和运营,十年以上的互联网职业经历。

    办公地点在杭州西湖国际科技大厦,原来淘宝总部所在地,交通极其方便

    [ 发展阶段 ]
    核心产品是社交媒体运营和广告平台,现在有几十万公众号深度使用,跟我们合作的粉丝总量已经突破 80 亿(没去重),目标是未来两三年里成为行业的领头羊<现在发展速度是最快的>

    [ 融资阶段]

    用户高速增长,公司之前也不差钱,对外还投资了一个项目。为了加速项目发展,即将完成 A 轮融资。

    [ 技术规划 ]
    当前 APP 和 web 并行发展,服务器端语言 PHP web 前端用 bootstrap ,安卓和 IOS 版已经更新到第 20 版左右,在用户体验上我们精益求精,但目前还有很多细节急需去完善去改进

    ——————————————————————————————————————

    [ 关于职位 ]
    - Web 前端开发工程师
    - PHP 后端开发工程师

    喜欢低调 nb ,追求用户体验的极客范儿的工程师,语言最好跟我们之前的匹配,相信对牛人来说不是问题

    [ 薪资待遇 ]
    薪资+期权我们提供业界一流水平的,综合下来比 BAT 要好,跟个人专业水平相匹配的
    看个人能力而定,五险一金什么的该有的都有。
    目前阶段是单双休(一周双休一周单休交替),非紧急需求不加班,工作节奏保持的还可以。我们的诚意在于:技术团队都有股权,应该比绝大多数公司给的多,这个比薪资值钱很多。。。

    [ 几个值得加入的理由]

    1.早期阶段,目前加入就是核心创始成员,发展空间巨大
    2.高速增长的用户量,每天遇到很多各方面挑战,如果你热爱技术会比较有成就感;也经常会做些 nb 的东西,比如破解协议,大数据处理,高负载优化什么的
    3.你合作的工程师、产品经理、 UI 设计师,都是高段位的资深人士,会少做很多无用功,也容易做出高水准的产品;
    4.SAAS 企业服务 /新媒体,都是当前 VC 热捧的方向,也是未来十年的热门领域,做的东西非常受用户喜爱和客户尊重
    5.团队氛围简单和谐,单身妹子较多

    如果有兴趣,简历请投递到 [email protected] 或者直接留个联系方式聊聊,求贤若渴,提供上门面试服务

    帮推荐成功的送 ip6s

    PS :很多大牛是不写简历的,留个 CEO 微信号 luandao 直接私聊约面试

    25 条回复    2016-02-29 17:44:39 +08:00
    ufo22940268
        1
    ufo22940268  
       2016-02-14 14:26:56 +08:00 via Android
    QQ 号估值 10 万
    wang9706
        2
    wang9706  
       2016-02-14 14:59:29 +08:00
    请问实习要吗
    luandao521
        3
    luandao521  
    OP
       2016-02-14 15:15:30 +08:00
    @wang9706 也需要的,等你邮件或者微信联系
    chztv
        4
    chztv  
       2016-02-14 16:15:14 +08:00
    单休还是比较坑人的。杭州现在还有单休的公司?
    luandao521
        5
    luandao521  
    OP
       2016-02-14 16:23:41 +08:00
    @chztv 是一周双休,下一周单休这样交替,关键看付出与回报的合理性,如果天底下有不需要任何加班的岗位,舒舒服服拿高薪不辛苦的,请告诉我
    shellcodecow
        6
    shellcodecow  
       2016-02-14 16:28:25 +08:00
    @chztv 单双休合理,作为创业公司来说,我在腾讯基地见过每天上班到 11 点,周日还过来的团队。创业辛苦,如果双休可以去一些稳定的大公司或者其他非 IT 行业。
    aisin
        7
    aisin  
       2016-02-14 16:54:24 +08:00
    为啥非要一个月多上那 2 天班,杭州这样的公司真的不多见
    luandao521
        8
    luandao521  
    OP
       2016-02-14 17:02:45 +08:00
    @aisin 很多双休的互联网公司,每天加班到深夜的太多。我们选择单双,是希望找一个工作与生活的相对平衡,薪资上也会有所补贴。做认同和喜欢、而且有所回报、深受用户喜爱的产品,我没见过哪个团队同事抱怨过的。做无聊和没有成就感的事情,即使双休,也会枯燥无味,不是吗?
    xwartz
        9
    xwartz  
       2016-02-14 20:21:36 +08:00
    我对薪资比较好奇
    luandao521
        10
    luandao521  
    OP
       2016-02-14 23:38:52 +08:00
    @xwartz 业界中上的薪资(比 bat 强些)+期权。牛人另谈
    FrankFang128
        11
    FrankFang128  
       2016-02-15 07:36:27 +08:00 via Android
    公司在西湖区?
    chztv
        12
    chztv  
       2016-02-15 08:47:37 +08:00
    加班就是加班,请不要拿单双休来重新定义加班。
    《劳动法》“第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。”
    自己理解吧。
    luandao521
        13
    luandao521  
    OP
       2016-02-15 09:59:12 +08:00
    @FrankFang128 是的
    luandao521
        14
    luandao521  
    OP
       2016-02-15 09:59:55 +08:00
    @chztv 完全不加班、有高薪+股权的公司,哪里有请告诉我
    fakefish
        15
    fakefish  
       2016-02-15 10:28:27 +08:00
    杭州太多公司都是单双轮休不知道怎么起的这个风
    chztv
        16
    chztv  
       2016-02-15 10:41:20 +08:00
    @luandao521
    加班和单双休不是一个概念,我从没说不加班。我只是说你们偷换概念。
    加班就加班好了,不要讲什么单双休。
    单双休是强制的,加班是自愿的。能一样吗?
    不要说‘没同事抱怨’,如果你们实行双休,难道所有同事说,还是单双休好?
    FrankFang128
        17
    FrankFang128  
       2016-02-15 10:52:02 +08:00
    @luandao521 那我好像去贵司帮忙过,在 shixian.com
    luandao521
        18
    luandao521  
    OP
       2016-02-15 10:57:14 +08:00
    挺庆幸加了这条的,过滤掉一些不合适的人。我当年在百度工作的时候,没见过百度里哪个优秀的员工不加班、不好好工作的。我自己每天晚上十二点回去,经常周末泡在公司干活,自己的成长也受益终身。七年之后回头看,当年这批同事现在都是各大公司核心高层、或创业成功了。年轻不拼,有什么未来!
    luandao521
        19
    luandao521  
    OP
       2016-02-15 10:57:45 +08:00
    @FrankFang128 感谢 有印象,你很优秀,希望有机会再合作
    haozes
        20
    haozes  
       2016-02-15 19:50:28 +08:00
    正好在离职,对你们的方向比较感兴趣,除了 PHP 其他都比较喜欢,简历已经发送,见收
    luandao521
        21
    luandao521  
    OP
       2016-02-15 20:42:50 +08:00
    @haozes 收到,明天联系!
    aurorax
        22
    aurorax  
       2016-02-24 12:39:54 +08:00
    @luandao521 且先不说“不加班”是不是等价于“不好好工作”,如 @chztv 所说,所谓贵司过滤掉的“不合适的人”反感的并不是加班,他们反感的是打着不加班的旗号强制加班。不清楚“不加班”是出自公司还是个人之口,但是这样偷换概念是不负责任的行为。
    chztv
        23
    chztv  
       2016-02-24 13:33:10 +08:00
    @luandao521 过滤我,非常感谢!说明贵司的道或者你个人的道与我不同。
    @aurorax 就是这个意思。然而楼主一直在偷换概念,一直在强调哪个公司拿高薪又不加班。真是可笑。
    我相信大家的眼睛都看得懂。
    luandao521
        24
    luandao521  
    OP
       2016-02-24 14:05:03 +08:00
    @aurorax @chztv 如果于鏊偷换概念的话,我们完全可以学很多公司表面声明双休,实际跟 996 的节奏差不多,事实上大部分互联网公司不是这样的吗?有勇气在这里把单双休写清楚的公司,至少我们是坦诚的。不纠结这个细节了,也祝你们有好的发展!
    chztv
        25
    chztv  
       2016-02-29 17:44:39 +08:00
    @luandao521 想问下你们的五险一金是按实际收入缴纳,还是按最低标准来的?
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