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[🇯🇵赴日工作] 位于东京秋叶原，拥有高度人才签证+20 分资格。注重提升：考资格费用报销、技术分享、头脑风暴以及云技术培训等。急需 Java , C/C++, VB.Net, COBOL, PHP , Python 等
Nicoleliu · 2023-03-09 09:09:38 +08:00 · 5266 次点击这是一个创建于 659 天前的主题，其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。
"# 第十六弹招募来啦!!
公司位于秋叶原，距离知名二次元电器街步行约 8 分钟。
现公司团队由来自哈佛，威斯康星麦迪逊，北大，中科院，华科，南大等高校的技术牛人组成，目前团队持续发展中，预计今年年底破两百人！
拒绝套路，希望彼此真诚相待，感谢每一位投简历的小伙伴，也期待你的加入！
ps：中国的小伙伴技术在日本完全没问题，为了能够更快的将自己的才能展现，所以希望您在到达日本前，日语能达到一定的水平。
如果您的家人也希望赴日，可以在登陆日本，有工资流水后办理家族滞在，公司有办理经验，我们会尽力为您提供帮助。
- 为效率最大化，请大家添加WeChat ID: HowdySaturday（最快当天面试，给您 offer 开始办签证 ）
将简历发送至邮箱，我们会尽快为您安排面试及提交签证材料。(请备注: v2ex)
- 简历发送至： [email protected]
薪资福利
薪资
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基本工资:根据个人能力，提供比市场平均薪资高 30%以上的薪酬包!随着日语水平的提升，薪资提升幅度大！ (我相信您的优秀,所以请相信自己的能力一定会得到不错的回报!)
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交通费:交通费全额报销
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薪资范围：面试能力环节确定薪资
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资格考试费：全额报销
假期
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按照日本的日历休假,每年约有 130+天。
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完全双休日（周六，周日）、祝日（日本节日）、GW （黄金周）、夏季休暇、年末年始休暇（元旦）
福利
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公司社员旅行的福利（海外巴厘岛，宿务岛，日本北海道，冲绳等）
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从未等待去超越自己❗本公司所属技术者考资格费用全部公司负担（这项福利包括入职公司的个人事业主）
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定期举行交流会,技术分享,头脑风暴.目前已举行《前端工程师自我分享》《元宇宙》《健康管理的方法论》《安全教育大会》《不動産投資情報共有会》等等,氛围轻松,欢迎每一个小伙伴分享,交流想法,可以寻找志同道合的小伙伴甚至发现新的商机!
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每年有忘年会，新年会，传统节日（端午节，中秋节），BBQ ，露营，滑雪等福利,大牛很多，氛围超好!在异国希望大家也有家的感觉!
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10 月 30 日 BBQ
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6 月 23 日年中会
- 全新东京办公区域，超宽视野！
任职要求
基本要求
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具有 2 年以上软件开发经验
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熟练掌握任意一门开发语言。（ Java, C/C++, C#, VB.Net, COBOL, PHP, Python, Ruby, iOS, Android, SAP, Salesforce, Dynamics 等）
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日语 N2 以上，可独立撰写技术文档，可无障碍业务沟通者优先。无日语水平，赴日前需学习达到 3 级。
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本科及以上学历。
加分项
- AWS/AZURE/GCP/SB CLOUD/Kubernetes 技术高手! 高薪可能‼️
雇佣性质
- 可根据个人意愿选择正式社员或契约社员。不论哪种形式，享受的待遇福利不变。
公司概况
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公司名称:サービスミーム株式会社
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所在地：〒 101-0033 東京都千代田区神田岩本町 4-7 +Shift Kanda 9F
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公司简介:Servicememe 成立于 2017 年,总部位于日本东京千代田区.主要业务是软件开发，搭建云基础设施，提供云相关技术培训（ AWS 、Azure 、GCP 、Kubernetes 等）.Servicememe 具有敏锐的市场洞察力和未来眼光，在保持现有 Web 开发规模的同时，正在开发大量的云原生技术。同时 Servicememe 已成为 Cloud Native Computing Foundation 和 Linux Foundation 的成员，并成为了 Kubernetes 的官方认证服务提供商（ KCSP ）和培训合作伙伴（ KTP).Servicememe 秉承“员工与公司共同发展”的经营理念，已获得东京都创新计划认证，同时定期为员工提供有关云技术的内部培训。我司员工在申请高度人才签证时将获得额外加分 20 分。（一旦被认定为高度人才后，满 3 年就有资格申请永住。）
公司资格
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第 5 个在日本获得 KCSP(Kubernetes Certified Service Providers)认定的公司! https://www.cncf.io/certification/kcsp/
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世界第 46 个（日本第 2 个）获得 KTP 认定的公司！ https://www.cncf.io/certification/training/
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资格及技术栈
加入我们
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简历发送至(请备注是 v2ex)： [email protected]
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有任何疑问:请留言或者添加 v （请备注 V2EX ）:HowdySaturday
直接招聘流程：
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提交简历: 请将简历发送至(请备注是 v2ex)： [email protected],收到邮件后我们会在 1 个工作日内联系您。(期待您的邮件!)
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初面:远程 ZOOM 视频，10~60 分钟,技术日语面试.
① 技术者介绍基本情况：10-15 分钟。（优先使用日语，中日英均可）自我介绍包含教育经历，工作经历，熟悉的技术站，熟悉的业务领域，以及相关领域的成果。
② 面试官介绍及提问：10-20 分钟，面试官介绍公司基本情况后，围绕技术者技术栈及从业经验展开提问。
③ 技术者薪资及展望：10-15 分钟，技术者谈目前的工资水平，以及到日后期待薪资，以及未来发展规划（包括生活规划和技术发展规划）。
④ 面试官总结：具体来日本的一些注意事项和办理签证的流程，包括技术者需要的考试，及需要准备的材料，包括最高学历的学位证，护照，证件照，履历书。
- 接收书 Offer: 终面结果确认下来后，我们会在 2 个工作日内发送书面的 Offer 。需要您在 14 天内做出回复,在此之后我们会有小伙伴协助您办理签证。
签证申请
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签证办理已于 3 月 1 日恢复,从准备材料到签证申请下来大概需要 2 周-3 个月，整个申请签证的过程会有专门的人事同学全程跟进,请您不必有任何担忧!
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签证类型:我们申请的是日本公司的正社员工作签证, 签证类型（技术・人文知识・国际业务签证),通常可以申请到 3 年的工作签证。⚠️我司社员在申请积分制的高度人才签证时可➕20 分,这对于您获得永驻,家人赴日,5 年甚至无限期在留期限均有帮助。
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材料准备: 通常需要您提供最高学历的学位证，护照，证件照等材料。此外，签证官可能会额外要求一些材料。
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申请在留资格: 在您材料齐全之后,公司会帮您递交到东京入国管理局，进行签证申请。审查通常需要 1~2 个月。
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申请签证: 申请到在留资格认定后，公司会将材料寄到您国内的地址，您只需拿着在留资格认定去日本驻中国大使馆申请赴日签证即可。(代办和大使馆可能会要求额外提供一些材料,我们会全程协助您)
赴日工作是挑战也是机遇!
Servicememe 期待您的加入! 祝所有的小伙伴好运~㊗️
办公室实拍：
追加内容：
2018 年社内旅行照片
2019 年社内旅行照片
##2020-2021 疫情在宅时间较多
##2022 年生活片段
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silencil 2023-03-09 09:36:51 +08:00
冒昧地问一下，面试是需要日语面试吗？只接受日语达到一定等级后才能投递吗？
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zhangsanfeng2012 2023-03-09 09:55:52 +08:00  1
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Rxianbei 2023-03-09 10:00:16 +08:00
这么多语言都可以, 基本覆盖了所有语言. 那主要技术栈是什么呢
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Pythoner666666 2023-03-09 10:15:41 +08:00 4
https://v2ex.com/t/921777
昨天才被 v 友们一顿暴捶，今天换了个 id 又来了，真是头铁啊 |
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systemcall 2023-03-09 10:19:33 +08:00 via Android
感觉不如让 chatGPT 来写，真的比外行写得好
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Nicoleliu OP @Pythoner666666 您好，您说的这件事情我并不知道。如果有兴趣的话，可以看看之前的招聘贴。有任何疑问，可以随时联系我。
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Nicoleliu OP @systemcall 谢谢您的建议，您觉得那部分我们可以优化一下，还希望您给我们提点意见。
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systemcall 2023-03-09 10:25:41 +08:00 via Android
@Nicoleliu #8
立人设的时候不要报菜名，要选择 2~3 个主要的点，之后围绕着这些点来扩充 我看你们的号挺多的，要扩大覆盖面，可以选择几个不一样的人设，来做细分，而不是无脑堆在一起 chatgpt 这块真的挺厉害的，你可以让它来起几个人设，很好用 |
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Nicoleliu OP @systemcall 感谢您的回复。
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Nicoleliu OP @systemcall 因为公司在扩大中，所以也会有其他的渠道在进行招聘。
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lifeintools 2023-03-09 10:39:45 +08:00 3
散了散了，大家都散了吧
这就是一卖课的，甚至是连推广费都舍不得出的卖课的； 你见过一个百人的公司宣称自己的主要前端技术栈同时是三大框架是的嘛甚至还包括 jq ？！ 但凡是一个真心想招人的 jd 都不会这样写； 其实就是把当下热门的技术关键词都列了一遍，笑死个人了！ 做推广都不敢大大方方的，当大家都是傻子吗？ 最瞧不起这种行为了，抠抠搜搜肯定也做不出什么好课程！🤮🤮 |
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Nicoleliu OP @systemcall 不好意思啊，误操作信息没有打完就发出了。
我现在负责的是 V2EX 上的招聘，想要找到志同道合的小伙伴加入公司。所有的内容是为了给招聘者提供有用的信息，账号是没有任何人设附加的，如果您对招聘内容有任何想要提建议的（例如：希望招聘贴能提供什么样的信息）请随时联系我。 祝您生活愉快。 |
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fxxkgw 2023-03-09 11:07:19 +08:00 via Android
这不就是和前两天那个毕业于民办的北京航空航天科技大学大佬发的一模一样的么
感觉就是搞培训的 先伪装成科技公司来招聘 面试时候 pua 你说你技术不行先培训才能上岗 最后靠赚你的培训费 |
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Biluesgakki 2023-03-09 11:33:28 +08:00
@Pythoner666666 有一说一 这个看着除了不明盘工资 ，整体靠谱多了，也么有什么培训的内容。。
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deorth 2023-03-09 11:44:23 +08:00 via Android
明显不是一家的好吧
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ViolaH 2023-03-09 11:50:42 +08:00 via iPhone
我做梦梦到某公司阴阳合同糊弄入管局，签个人事业主（不管年金和医保），月 180 还是 200h 后才有加班费
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chinaufo 2023-03-09 14:15:36 +08:00 3
这是个骗子培训机构的
请勿上当！ 请勿上当！ 请勿上当！ |
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ViolaH 2023-03-09 14:25:24 +08:00 via iPhone 2
光阴阳合同欺骗入管这一条就已经碰红线了，劝好自为之吧
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Nicoleliu OP @zhongyitrue 您好 我们公司没有培训的业务
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Nicoleliu OP @ViolaH 个人事业主每年年初需要进行申报纳 tax 。
每年的支出（例如购入电脑）可以抵 tax 。 个人事业主需要自己加入： 国民年金：16800 日元 /月 健康保.险：到日第一年，固定 2000 日元 /月。之后机关会按照前一年的收入计算。 约占工资的 5% 社员公司进行申报： 以下比例以 35w 月薪为例 所得税：工资的 3% 健康保险：工资的 6% 厚生年金：工资的 10% 雇用保险：工资的 0.5% 住民税：所得的 5%左右（按区域不同） 我们公司现在提供两种雇用方式选择，很多人选择个人事业主的方式。您的回复让我怀疑您在日本呆过吗？您是哪家公司的，抹黑的手段也太低.级了？ |
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startisan 2023-03-09 15:00:19 +08:00
不得不说，非常神奇。OP 陆陆续续也发了十几篇帖子了，坛子里都没有去了的人说好 /不好，难道一直没在坛子里招到人？
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Bazingal 2023-03-09 15:32:19 +08:00 1
https://v2ex.com/t/921777 所以 lalapodo 这个网站跟你们公司没关系吗？这个人打着你们公司的旗号招人你怎么看？
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yyy 2023-03-09 16:22:51 +08:00
不懂就问，我看这招人来来回回好久了。到底什么公司能那么久都没招到人吗？所以到底怎么回事呢？
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Nicoleliu OP 1
@yyy 下午好，我刚刚去查了一下数据。目前我负责的来自 v2 的小伙伴一共 153 人，截止目前已经赴日的人数为 17 人。
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gxwlkt 2023-03-09 17:17:48 +08:00
本科毕业，但没有学位证的可以吗
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ktlmedia888 2023-03-09 19:13:27 +08:00
我们东京都秋叶原是 真招人，不过得有身份
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lllllllccccccc 2023-03-10 14:58:28 +08:00
国内玩烂的套路开始去国外玩了
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imbeast 2023-03-10 18:32:01 +08:00
周休 2 日还是完全周休 2 日，みなし多少，每月最小精算时间，遵守劳基吗？
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imbeast 2023-03-10 18:35:50 +08:00
还有待机费多少，最少待机多久，据我了解厚生个人是交 9.15%，最高基数是 65w ，你们的基数是多少啊？
有没有房租补贴，公司加入確定拠出年金吗？公司的医保是哪种医疗组合？ |
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