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先说下个人情况，山东，一本，科班，刚毕业 2 天就入职了，昨天刚毕业今天进京租房明天入职，北京 C++，10K 。
时间短了跳槽，有可能会导致无经验，无基础，简历不好看。
时间长了跳槽感觉以后的工资涨不动，涨工资不就前几年长得快的吗，起始薪资太低了所以担心后边工资太低。
虽然还没入职就考虑跳槽不太好，但是现在感觉自己的技术飞速成长中，看着有的同学拿 20K 甚是羡慕。
时间短了跳槽，有可能会导致无经验，无基础，简历不好看。
时间长了跳槽感觉以后的工资涨不动，涨工资不就前几年长得快的吗，起始薪资太低了所以担心后边工资太低。
虽然还没入职就考虑跳槽不太好，但是现在感觉自己的技术飞速成长中，看着有的同学拿 20K 甚是羡慕。
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liantian 2023-06-25 16:54:04 +08:00  1
骑驴找马，有合适的再说吧。
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iovekkk 2023-06-25 17:03:20 +08:00 1
这种事情因人而异，哪有什么准则
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guaguaguaxia1 2023-06-25 17:07:56 +08:00 1
先保证不会被裁再说
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ajaxgoldfish OP @guaguaguaxia1 #3 一语中的
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tyrantZhao 2023-06-25 19:22:50 +08:00 1
最好 3 年左右，但现在你可能一年就被干掉了。
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gloye 2023-06-25 19:32:35 +08:00 1
找到 20 的就跳，找不到就一年后再跳。
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beijinglowb 2023-06-25 19:48:40 +08:00 via iPhone 1
1 年以上再说，然后不要裸辞。
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xscit 2023-06-25 19:50:50 +08:00 via iPhone 1
随便吧，过自己的人生
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27149 2023-06-25 19:51:57 +08:00 2
至少一年以上；至少在你的岗位做过核心业务，或者了解你所在技术域的核心能力，不会被人问住，再聊跳槽涨薪的事。
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IvanLi127 2023-06-25 20:54:29 +08:00 via Android 1
一年吧，长短其实不是很重要，主要还是看实力。
我总感觉那种人员流动很夸张的公司才会非常在意这事，所以直接双向筛选也挺好，哈哈 |
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sadfQED2 2023-06-25 21:30:54 +08:00 via Android 1
我毕业第一份工作也是 10k ，干了一年后涨到 13k ，一年半后跳槽新公司给了 double ，干了一年后再跳槽，涨幅 30%。现在干了近三年了，公司累计给了 30%涨幅
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littlewing 2023-06-25 22:22:05 +08:00
北京 一本 科班 C++ 10K 央企还是事业单位？
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smallboy19991231 2023-06-25 23:16:03 +08:00 via Android
真羡慕楼主，大专 C++怕是找不到工作了。
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wedfds 2023-06-26 09:56:11 +08:00 1
当前大环境不是很好 正常 1 年以上 建议 2 年左右起，不然简历后面会花，平时多看招聘网站，可以定期面试，时刻了解自己的价值，即使不跳槽，尽量在第一时间，把待遇拉到和自己能力相匹配的天花板，因为现在跳槽待遇涨幅是有限制的，2-4 万的职位，即使你适合 胜任，也不一定给到 4 或者 3+，最多在你现在基础上上浮 xx%
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